重庆酋阳县护士学校招生条件

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　　(一)考核组织：由护士长或科主任和带教老师一道对实习同学进行考核或考试，亦可邀请医务科、护理部负责人参加。

　　(二)考核内容：见出科考核测评项目。

　　(三)考核方法：

　　1、职业素质：根据出科考核测评表给予评分。

　　2、实践能力：其观察能力、反应能力、交流能力根据学生平时表现给予评分，操作能力根据各科室实习内容，选2～3个项目进行考核。

　　3、专业知识：理论部分采用笔试或口试的方法进行，护理病案部分按实际书写情况评分。

　　八、出科鉴定

　　(一)自我小结：内容包括本科实习时间、政治思想表现、组织纪律、工作作风、医德医风、服务态度、护理操作项目及次数、实习收获与体会、参加学术活动及小讲课情况等进行小结，小结须经带教老师检查并签名。

　　(二)带教老师评语：内容包括政治思想、工作作风、组织纪律、劳动观念、学习态度、业务能力、职业素质等。

　　(三)出科考核总成绩由带教老师对学生的出科考核和出科测评进行综合评价，按、良好、及格、不及格四级评定，记入实习手册。

　　评 级 标 准

　　：

　　1、政治思想好，法纪观念强，工作扎实，服务态度和医德医风好。

　　2、基础理论扎实，能理论联系实际解决一些实际问题，护理记录及时、认真、细致、规范、工整、操作规范熟练，查对严格，无菌观念强。

　　3、能按期完成日常工作任务，普遍反映好。

　　4、出科考核测评为A等。

　　良好：

　　1、政治思想好，法纪观念强，工作较扎实，服务态度和医德医风好。

　　2、基础理论较扎实，能理论联系实际解决一些实际问题，护理记录较及时、认真、细致、规范、工整、操作较正规熟练，查对严格、无菌观念较强。

　　3、能按期完成日常工作任务，普遍反映较好。

　　4、出科考核测评为B等。

　　及格：

　　1、组织纪律性、工作表现一般。

　　2、基础理论及技能操作一般。

　　3、在老师指导下能完成日常工作任务，普遍反映一般。

　　4、出科考核测评为C等。

　　不及格：

　　1、工作、表现、服务态度、组织纪律性较差。

　　2、基础理论、技能操作及解决实际问题的能力差。有严重医疗差错。

　　3、普遍反映不好。

　　4、出科测评为D等。

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　　重庆卫校如何通过教学制度保证教学质量

　　一所好的学校硬件很重要，但是软实力更是一个学校过硬的体现。现如今很多朋友未来自己能有一个清晰稳定的未来，在家长的建议下和自己的考虑之下选择了上一所卫校，这是一个很好的学校，因为在大家的潜意识中医疗行业是一个铁饭碗，而且对于很多中途戳徐的朋友来说，学医一直以来是一个不错的选择。所以很多朋友也越来越对关于卫校的内容开始感兴趣了，甚至于很多朋友选择了重庆卫校。

　　前面说到的一个学校真正体现实力的是软实力，而除了师资水平除外，还有一个重要的因素，那就是课程教学。那么重庆卫校在日常的教学过程中是如何落实自己的课程制度的呢?下面我们来听听他们专业人士的介绍吧。

　　首先，对于日常的课程，重庆卫校对于老师有一个严格的考勤制度，严禁迟到、早退，第二，教师要为人师表，有良好的教风，懂得因材施教，循循善诱。第三，保证课堂纪律;第四，教学内容要语言精练，重点突出，板书工整;第五，所有老师要有严格的考核和上岗制度，经过试讲，符合要求，方可开始上课;第六，讲课时不能照本宣科，要懂得教学的全面性和趣味性以及逻辑性，不能跑题。

　　这些严格的教学制度才保证了重庆卫校的教学质量，和一直的护士通过率，也才有底气保证毕业之后包分配工作。

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